Intégré au Pôle Protection et Services Juridiques du groupe APRIL, Judicial propose des solutions pour anticiper et agir en cas de différend opposant les Dirigeants de PME à un tiers : salariés, URSSAF, administration fiscale, inspection du travail, clients, fournisseurs…
En cas de litige, Judicial prend en charge les frais de justice.

Actualités

24 Mar

UN POINT SUR ... Le CDD

Un résumé des dispositions, des règles à suivre à l’occasion de la conclusion d’un CDD.

24 Mar

CONVENTION COLLECTIVE : NAO dans le TRM

Comme prévu, les partenaires sociaux se sont retrouvés à l’occasion d'une nouvelle négociation le 21 février 2017.
Chacun campant sur ses positions, aucun terrain d’entente n’a été trouvé entre les différents protagonistes.

Nos clients parlent de nous

« Nous avions un désaccord avec un salarié régulièrement absent et en retard ce qui désorganisait et ralentissait notre activité. Nous avons fait appel à Judicial qui nous a informé de nos droits.  Ainsi, j’ai pu agir en toute sécurité et éviter un conflit qui aurait probablement tourné aux Prud’hommes. C’est toujours rassurant d’être accompagné par des juristes experts car nous savons que les process sont sécurisés et que nous respectons la loi. » 
 

Estelle, Responsable des Ressources Humaines.